На ваши вопросы отвечают
павел, Россия, Москва и Московская обл.
Кол-во просмотров: 1212
Работа
Здраствуйте!
Скажите пожалуйста,вот я простой рабочий у меня самый низкий разряд. Мой начальник заставляет меня выполнять работу ни как не связанную с моей квалификацией (моим разрядом). Требует оставаться после работы за так и отправляет меня часто в командировку. Говорит, что если я не буду выполнять вот эти его требования он меня уволит.
Собственно вопрос - имеет он на это право? Посоветуйте что в таком случае делать?
Спасибо!!!
Скажите пожалуйста,вот я простой рабочий у меня самый низкий разряд. Мой начальник заставляет меня выполнять работу ни как не связанную с моей квалификацией (моим разрядом). Требует оставаться после работы за так и отправляет меня часто в командировку. Говорит, что если я не буду выполнять вот эти его требования он меня уволит.
Собственно вопрос - имеет он на это право? Посоветуйте что в таком случае делать?
Спасибо!!!
Всего ответов: 2
Ответ:
Работодатель должен соблюдать трудовой договор, где все прописано: должность, время труда и отдыха и т.д. Для увольнения нужны веские основания. Посетите адвоката.
Ответ:
Вам следует подумать нужна ли Вам эта работа. Если она Вам нужна, но Вы считаете, что Ваши права и законные интересы нарушаются -- обратитесь с заявлением, содержащим все факты злоупотреблений работодателя, в прокуратуру и/или инспекцию по труду.
Желаю удачи!
Желаю удачи!
Уточнить вопрос
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.
Похожие вопросы:
Всего ответов: 2
Дата: 10.09.2013
Всего ответов: 1
Дата: 03.06.2014
Всего ответов: 0
Дата: 15.03.2011
Всего ответов: 0
Дата: 20.12.2017
Всего ответов: 1
Дата: 30.11.2012
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.