Всего вопросов: 34 515

Всего ответов:   37 832

Задать вопрос

На ваши вопросы отвечают

Давыдов Михаил Владимирович
Адвокат
Россияг.Барнаул
Всего ответов 1606
Плясунов Константин Андреевич
Юрист
Россияг.Москва
Всего ответов 116
Куценко Тамара Александровна
Адвокат
Россияг.Ростов-на-Дону
Всего ответов 1
Ильченко Евгений Валерьевич
Юрист
Россияг.Новокузнецк
Всего ответов 119
Жуйкова Юлия Валерьевна
Юрист
Россияг.Челябинск
Всего ответов 155



Ольга, Россия, Москва и Московская обл.
Кол-во просмотров: 1383

Декретный отпуск

Здравствуйте! У меня сложилась следующая ситуация. На предприятии работаю почти 2 года. Устраивалась на место женщины, находящейся в отпуске по уходу за ребёнком. В договоре так и прописано: \"действует с 03 июня 2009 г. по дату выхода\" этой женщины из отпуска. На данный момент я беременна. В декретный отпуск мне уходить в ноябре. Но недавно я узнала, что эта женщина выходит на работу в сентябре. Что меня ждёт? Положен ли мне декретный отпуск? Могут ли меня уволить? Заранее Вам благодарна за помощь!
15.04.2011 06:24:40   - Москва и Московская обл. - Трудовое право - Трудовое право
Всего ответов: 1
Плещук Ольга Владимировна
Юрист
Судебный юрист
Россия  Россия
Ответ:
Вы заключали срочный трудовой договор, работодатель будет иметь право уволить Вас после рождения ребенка.
Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.


Похожие вопросы:

- Дагестан - Трудовое право - Трудовое право
Всего ответов: 1
Дата: 19.03.2014
Всего ответов: 0
Дата: 12.06.2014
Всего ответов: 1
Дата: 19.02.2011
Всего ответов: 1
Дата: 04.10.2010
задать вопрос