Всего вопросов: 34 515

Всего ответов:   37 832

Задать вопрос

На ваши вопросы отвечают

Давыдов Михаил Владимирович
Адвокат
Россияг.Барнаул
Всего ответов 1606
Плясунов Константин Андреевич
Юрист
Россияг.Москва
Всего ответов 116
Куценко Тамара Александровна
Адвокат
Россияг.Ростов-на-Дону
Всего ответов 1
Ильченко Евгений Валерьевич
Юрист
Россияг.Новокузнецк
Всего ответов 119
Жуйкова Юлия Валерьевна
Юрист
Россияг.Челябинск
Всего ответов 155



Мария, Россия, Москва и Московская обл.
Кол-во просмотров: 561

Сокращение льготника

Гражданин имеет удостоверение участника подразделения особого риска, подвергшегося воздействию радиации в соответствии с п. «в» части 1 Постановления Верховного совета РФ от 27.12.1991 № 2123-1. В соответствии с абзацем 2 Части 2 этого постановления гражданину гарантируются меры социальной поддержки, установленные ЗАКОНом О СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЕ ГРАЖДАН, ПОДВЕРГШИХСЯ ВОЗДЕЙСТВИЮ РАДИАЦИИ ВСЛЕДСТВИЕ КАТАСТРОФЫ НА ЧЕРНОБЫЛЬСКОЙ АЭС № N 1244-1 от 15.05.1991, который в том числе включают следующие (Ст. 14, п.7):
- «преимущественное право на оставление на работе при сокращении численности или штата независимо от времени работы на данном предприятии, в учреждении, организации и первоочередное трудоустройство при ликвидации или реорганизации предприятия, учреждения, организации».
Возникла ситуация, когда в рамках сокращения штата из 8 сотрудников (в числе которых состоит этот гражданин), имеющих одинаковую квалификацию, должны оставить одного, ни один из сотрудников штата не имеет никаких льгот. Можно ли утверждать, что в соответствии с вышеперчисленными нормами, руководство обязано 100% оставить в штате гражданина участника подразделения особого риска, подвергшегося воздействию радиации, или есть какие-то другие особенности, регламентирующие процесс сокращения штата, которые позволят сократить льготника? заранее спасибо
12.11.2014 10:44:43   - Москва и Московская обл. - Трудовое право - Трудовое право
Всего ответов: 0

Похожие вопросы:

задать вопрос