Увольнение по статье за аморальное поведение

Добрый день! Прошу помочь в деликатном вопросе, согласно увольнению по статье,. Человек принят на работу с 5/10/15 по н.в.,сегодня его уволили по статье за аморальное поведение,работа в колледже, преподаватель по физической культуре.Была ситуация, когда методист уч.части, просил написать заявление по собственному желанию, после того как отказались выполнять данные действия, сотрудники уч.заведения (методисты) провели посещение урока, после чего написали докладную, в которой указали нарушение правил техники безопасности и несоблюдение дистанции между обучающими (одновременно проходит урок двух групп, где присутствуют два преподавателя). Объявили выговор о дисциплинарном взыскании, лишили премию 100%. Сегодня на него написали еще две докладных с дальнейшем увольнением от сегодняшнего дня. Обычно к числу аморальных проступков, несовместимых с продолжением воспитательной работы, относят скандалы, драки, появление на работе или в общественных местах в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения, оскорбляющем человеческое достоинство, недостойное поведение в быту, вовлечение несовершеннолетних в пьянство, жестокое обращение с животными и другие неблаговидные действия.В данном случае таких действий не было.Что можно в данной ситуации сделать?