выплаты по сокращению

Здравствуйте!Я работала в ОАО\\\"РЖД\\\"Свердловской ж.д.проводником 3-го разряда в пригородном сообщении.В январе получили уведомления о сокращении в связи сокращением штатов.Предложили переводом в ФПК -проводником(пассажирские перевозки)и проводником в пригородную компанию(работа та же,только уже не в ОАО\\\"РЖД\\\",а в дочернем предприятии-проводником 2-го разряда).Я не согласилась,и пошла под сокращение.Некоторые не стали отрабатывать 2 месяца и получили все выплаты согласно коллективному договору.Мы же март решили не отрабатывать и написали заявление(для этого нужно было съездить в областной город-контора там,а они уже все документы посылают в Екатеринбург на подпись,печати и т.д.)Написали заявления в четверг25.02.11,что не хотим отрабатывать,но так это все делается не та к быстро,нам сказали приехать за расчетом 2марта,и мы,соответственно написали заявления,что последним рабочим днем считать 2-е марта.А когда приехали за расчетом-нам предъявили новую вакантную должность-проводник 3-го разряда в пригородной компании,из чего следует,что нам выходное пособие:2300 за каждый отработанный год не положено(новый коллективный договор),т.к.мы отказались от равноценной должности.Но ведь пригородная компания- не в составе оао\\\"РЖД\\\",не будет суточных,нет снабжения форменной одеждой...Вообщем,в чем мой вопрос:законно ли это все?Как-то обидно:кто успел-тот получил,а деньги не малые для нас,у меня,например-41000...И сможем ли оспорить в суде или лучше смириться и радоваться тому,что дали?Спасибо за ответ!