выход на работу.права.

Здравствуйте,я собераюсь выйти из отпуска по уходу за ребёнком после 1,5 лет.я работаю кассиром в магазине.у нас есть смены с 9 до 9 с 10 до 10 и с 11 до 11,так вот я просила заведующую что б она не ставила мне смены с 11,но она отказала.ИМЕЕТ ЛИ ОНА ПРАВО ОТКАЗАТЬ,ведь вроде после 10 считается ночное время.

21.07.2011 13:30:07

- Санкт-Петербург и область - Трудовое право - Трудовое право

Всего ответов: 1

Белов Дмитрий Вячеславович

Юрист

Юрисконсульт

Россия

Ответ:

Вы имеете ввиду время работы с 11:00 до 23:00 или с 23:00 до 11:00.
Ночное время считается с 22:00 до 6:00
Статья 96. Работа в ночное время
Ночное время - время с 22 часов до 6 часов.
Статья 259. Гарантии беременным женщинам и лицам с семейными обязанностями при направлении в служебные командировки, привлечении к сверхурочной работе, работе в ночное время, выходные и нерабочие праздничные дни
привлечение к работе в ночное время женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет, допускаются только с их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом женщины, имеющие детей в возрасте до трех лет, должны быть ознакомлены в письменной форме со своим правом отказаться от привлечения к работе в ночное время.
Не имеют права без вашего письменного согласия.

Уточнить вопрос

Авторизуйтесь, чтобы получить возможность оставлять комментарии.
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.