могут ли уволить за судимость

Здравствуйте помогите пожалуйста...у меня такая ситуация когда мне было 17(2005год) лет я была осуждена по ст.161ч2...суд назначил 80 часов обязательных работ я их отработала.... сейчас мне 28 ни одного привода или каких то нарушений с моей стороны за это время не было...7 лет я работаю сторожем училище с детьми не соприкасаемся...3 из этих 7 лет у нас новый директор т.к.была реорганизация училища теперь это лицей....новый работодатель изначально знал что у меня есть судимость....и молчал....теперь просят справку о судимости принести...т.к..будет большая комиссия....я работаю в бывшем здании училища а лицей в другом месте находится...т.е...я никакого отношения к образованию не имею...меня могут уволить без сокращения?если я уже третий год подписываю предупреждение о возможном сокращении......и могут ли уволить меня вообще?пожалуйста ответьте...