учет на службе занятости

Работа (в том числе временная) считается подходящей, если она соответствует профпригодности данного работника, состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места ( в каждом регионе России существуют свои критерии на этот счет), также предлагаемая зарплата должна соответствовать уровню, заявленному соискателем. Предлагаемый заработок должен быть не ниже среднего заработка гражданина, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы, и, разумеется, не меньше величины прожиточного минимума, исчисленного в субъекте Российской Федерации в установленном порядке.
Уровень пособия по безработице определяется в соответствии с законами РФ и зависит от конкретной ситуации: ищет ли гражданин работу впервые, потерял работу, уволился по собственному желанию, попал под сокращение или пр.
Постановлением Правительства РФ установлена на 2010 год минимальная величина пособия по безработице в размере 850 рублей и максимальная величина размере 4900 рублей.
Уволенные граждане имеют право на получение следующего пособия:
а) в первые три месяца - 75% среднемесячного заработка, исчисленного за последние три месяца по последнему месту работы;
б) в следующие 4 месяца - 60%;
в) далее 45%, не выше максимальной величины пособия по безработице и не ниже минимальной величины пособия по безработице, увеличенных на размер районного коэффициента (РК).
Но во всех случаях пособие уволенным должно быть не выше величины максимального размера пособия по безработице (4900 руб.), увеличенной на размер районного коэффициента, и не ниже величины минимального размера пособия по безработице (850 руб.), увеличенной на размер РК.
В настоящее время районные коэффициенты, размер которых оставляет от 1,1 до 2,0, применяются к заработной плате работников, занятых в районах Крайнего Севера и местностях, приравненных к ним, районах Сибири, Дальнего Востока, Урала, северных регионах европейской части России.
Состоять на учете в центре занятости населения качестве безработного гражданин имеет право неограниченное количество времени. При этом, если пособие по безработице назначено в процентном отношении к среднему заработку, то общий период выплаты не будет превышать 24 календарных месяца в суммарном исчислении в течение 36 календарных месяцев. Если пособие по безработице назначено в минимальном размере, общий период не будет превышать 12 месяцев в суммарном исчислении в течение 18 календарных месяцев. Далее гражданин может состоять на учете в качестве безработного без выплаты пособия по безработице.