На ваши вопросы отвечают
Анастасия, Россия, Новосибирская обл., Новосибирск
Кол-во просмотров: 669
Отпуск, отпускные, взаимоотношения начальника и подчинённого
Добрый день! Нужен совет.
Я работаю в ресторане(общепит).Я написала заявление на отпуск(очередной оплачиваемый) как и положено за две недели.Директор ресторана заявление подписал.Отпуск оплатили.
Теперь за три дня до отпуска управляющий сетью ресторана отказывается меня отпускать в отпуск. Мотивируя это тем что ему так удобне будет, если в отпуск я пойду как нибудь потом. При этом управляющий добавил, что если я уйду в отпуск, то он меня уволит. Законно ли это?
И ещё вопрос как рассчитать отпускные? Я проработала 10 месяцев. Из 10 месяцев 7 дней больничного и 14 дней учебного отпуска(отпуск на сессию). зарплата у меня почасовая. 80 рублей в час (с учётом налогового вычета).Рабочий день 8 часов. Премии за период работы составляют 1000 рублей. Отпуск беру на 14 дней.
Заранее спасибо за ответ.
Я работаю в ресторане(общепит).Я написала заявление на отпуск(очередной оплачиваемый) как и положено за две недели.Директор ресторана заявление подписал.Отпуск оплатили.
Теперь за три дня до отпуска управляющий сетью ресторана отказывается меня отпускать в отпуск. Мотивируя это тем что ему так удобне будет, если в отпуск я пойду как нибудь потом. При этом управляющий добавил, что если я уйду в отпуск, то он меня уволит. Законно ли это?
И ещё вопрос как рассчитать отпускные? Я проработала 10 месяцев. Из 10 месяцев 7 дней больничного и 14 дней учебного отпуска(отпуск на сессию). зарплата у меня почасовая. 80 рублей в час (с учётом налогового вычета).Рабочий день 8 часов. Премии за период работы составляют 1000 рублей. Отпуск беру на 14 дней.
Заранее спасибо за ответ.
Всего ответов: 0
Похожие вопросы:
Всего ответов: 0
Дата: 03.09.2011
Всего ответов: 1
Дата: 10.12.2015
Всего ответов: 0
Дата: 12.01.2011
Всего ответов: 0
Дата: 26.08.2013