На ваши вопросы отвечают
Ольга, Россия, Брянская обл.
Кол-во просмотров: 656
правомерно ли увольнение
Здравствуйте,меня интересует такой вопрос. Я работаю в аптеке 3 месяца, решила уволится, мой работодатель утверждает что при уходе с работы я должна оплатить стоимость препаратов за 3 месяца вперед и ей не важно что они были заказаны до моего прихода на работу(то есть не мной) в том числе и рецептурные,говорит вы работали надо было следить.Прав ли директор??? и на какую статью я могу ссылать в случае мой правоты.Заранее спасибо.
Всего ответов: 1
Юрист
Межрегиональная общественная организация "Общество по защите прав потребителей "СОДЕЙСТВИЕ", Москва и Московская область.
Россия
|
Ответ:
Есть несколько вариантов поведения:
1. Написать заявление об уходе и заболеть.
2. Предложить изложить ее требования в письменно виде.
3. ПРосто послать .............. куда сами знаете.
Просто это охамевшее быдло, (ваша начальница) решила подзаработать вот и все.
1. Написать заявление об уходе и заболеть.
2. Предложить изложить ее требования в письменно виде.
3. ПРосто послать .............. куда сами знаете.
Просто это охамевшее быдло, (ваша начальница) решила подзаработать вот и все.
Похожие вопросы:
Всего ответов: 0
Дата: 10.07.2014
Всего ответов: 1
Дата: 22.01.2015
Всего ответов: 1
Дата: 07.05.2014
Всего ответов: 2
Дата: 08.09.2013
Всего ответов: 0
Дата: 02.05.2011
Если Вы не зарегистрированы, то пройдите процедуру регистрации.